風正帆懸 鑄就輝煌
——泉州閩光鋼鐵公司崛起之路
絲路起點、名相故里、東海之濱。
金色閩光，迎著新一輪朝陽，冉冉升起！
（大地蘇醒了，五閬山腳下，西溪縈繞成一曲鏗鏘的旋律:
有序的車流、忙碌的腳步、噴薄的鋼花）
那一抹光，是福建現(xiàn)代化鋼鐵工業(yè)的曙光。
它不畏艱難，跋山涉水，不斷創(chuàng)造輝煌！
它勇于探索，追求卓越，不斷延續(xù)夢想……
最終把自己錘煉成
樓宇的筋骨
大橋的脊梁
重組標桿
“東風吹綻花千樹，姹紫嫣紅滿園春！”
今天這座生機勃勃的現(xiàn)代化鋼鐵新城，起源于“福建三安鋼鐵有限公司”。原是一家興建于90年代初的民營鋼鐵企業(yè)，相對落后的生產(chǎn)技術(shù)條件和粗放的管理方式，在嚴酷的市場競爭沖擊下，企業(yè)經(jīng)營呈現(xiàn)后勁不足、增長乏力的狀態(tài)。為了走出低谷、盤活資產(chǎn)，2007年1月1日，在福建省委、省政府的高度重視和大力支持下，以及泉州市、安溪縣黨委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和推動下，三鋼集團公司實現(xiàn)了與三安鋼鐵資產(chǎn)重組，一個嶄新的鋼鐵企業(yè)屹立于東海之濱、名相故里！
行業(yè)競爭，風云際會；唯有變革圖強，才能擁抱未來。
并購重組完成后，公司投入巨額資金對生產(chǎn)工藝裝備進行脫胎換骨的升級改造，從一家名不見經(jīng)傳的民營小型鋼鐵企業(yè)，成長為一家擁有燒結(jié)、煉鋼、軋鋼、余熱發(fā)電等全流程、大型化、智能化、綠色化、年產(chǎn)鋼能力達到300萬噸的上市子公司！
只有辛勤的付出，才會有豐厚的回報。2018年3月30日，三鋼閩光發(fā)行股份購買三安鋼鐵100%股權(quán)事項，獲得中國證監(jiān)會并購重組委審核無條件通過，并于6月12日完成資產(chǎn)過戶及相關(guān)工商變更登記；2018年7月13日，三安鋼鐵公司正式更名為福建泉州閩光鋼鐵有限責任公司。
2007-2018年，公司累計產(chǎn)鋼2373.11萬噸、營業(yè)收入699.99億元、實現(xiàn)利稅109.43億元，其中，利潤65.17億元，稅收44.26億元！僅2018年，泉州閩光產(chǎn)鋼295萬噸、軋材315萬噸、營收112.61億元、創(chuàng)造利稅41.77億元，繳稅近14億元，一舉成為安溪縣、甚至泉州市的納稅大戶！
鳳凰涅槃、華麗轉(zhuǎn)身的背后，傾注著各級政府領(lǐng)導(dǎo)和三鋼員工的心血與汗水，使一家瀕臨破產(chǎn)的民營企業(yè)，重新煥發(fā)出生機與活力，成為省內(nèi)首家國企兼并民企、實施“混合所有制改革”的一面鏡子和標桿案例!
引擎驅(qū)動
管理創(chuàng)新與技術(shù)升級，無疑是推動企業(yè)發(fā)展的“雙引擎”！
“我們要充分發(fā)揮改革開放試驗區(qū)、自由貿(mào)易試驗區(qū)、21世紀海上絲綢之路核心區(qū)等多區(qū)疊加的優(yōu)勢，心無旁騖做好鋼鐵主業(yè)，以‘打造全行業(yè)最具競爭力的一流企業(yè)’為目標，積極推進生產(chǎn)經(jīng)營和資本運作‘雙輪驅(qū)動’，依靠科技創(chuàng)新和技術(shù)進步，大力實施全流程降成本，不斷推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級?！保ú稍L董事長）
三鋼集團公司黨委書記、董事長黎立璋，以他豐富的管理經(jīng)驗、穩(wěn)健的戰(zhàn)略定位，為泉州閩光勾劃出清晰的藍圖、指明了發(fā)展方向！
在三鋼集團的影響力、帶動力、滲透力以及全方位的大力支持下，泉州閩光緊緊依靠技術(shù)進步與科學(xué)管理，著力培養(yǎng)高科技人才隊伍和管理人才團隊，堅持走可持續(xù)發(fā)展道路，企業(yè)步入和諧、健康的發(fā)展軌道。
公司管理層通過積極引入“管理極致、消耗極限”的管理理念、“精致品質(zhì)、精誠服務(wù)”的品牌理念，對全線技術(shù)裝備和工藝流程進行再造與升級，燒結(jié)機和球團生產(chǎn)線，全部采用先進的除塵環(huán)保技術(shù)，實現(xiàn)“全脫硫”生產(chǎn)；升級煉鋼系統(tǒng)裝備，2009年實現(xiàn)“負能煉鋼”目標；優(yōu)化軋鋼生產(chǎn)線，現(xiàn)已擁有兩套棒材系統(tǒng)和一套線材系統(tǒng)，特別是高速棒材生產(chǎn)線是目前工藝裝備水平最高、成品軋制速度最快、質(zhì)量控制最穩(wěn)定的世界一流生產(chǎn)線；推進智能化改造，已逐步建成MES系統(tǒng)，并有序向ERP系統(tǒng)邁進，2017年4月7日，獲得國家兩化融合管理體系證書。“閩光”建筑材產(chǎn)品先后榮獲福建省著名商標、福建省用戶滿意產(chǎn)品、全國保障性住房建設(shè)用材優(yōu)秀供應(yīng)商、福建省質(zhì)量誠信品牌單位和守合同重信用企業(yè)等榮譽稱號！
與此同時，積極構(gòu)建低碳排放循環(huán)發(fā)展模式，先后投入10多億元推進循環(huán)經(jīng)濟體系建設(shè)，不斷完善節(jié)能環(huán)保設(shè)施，相繼建成了燒結(jié)煙氣脫硫、高爐TRT發(fā)電、燒結(jié)與煉鋼蒸汽余熱回收、煤氣綜合回收利用、污水處理循環(huán)利用、高爐水渣微粉處理等一系列清潔生產(chǎn)和環(huán)境保護設(shè)施，大大改善了企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境和廠區(qū)空氣質(zhì)量，取得了良好的社會效益，2013年4月，正式通過中國質(zhì)量認證中心頒發(fā)的ISO14001環(huán)境管理體系； 2017年被上級環(huán)保主管部門授予環(huán)保誠信企業(yè)；2018年9月，清潔生產(chǎn)審核通過專家評審、驗收。
科技進步、技術(shù)創(chuàng)新同樣取得了長足進步，重組以來，公司獲得專利24項，其中發(fā)明專利1項，實用新型專利23項，促進企業(yè)綜合實力的不斷提升！
文化融合
“現(xiàn)代企業(yè)最高層次的競爭是文化的競爭！”
重組后的三安鋼鐵，強化企業(yè)黨組織活力，發(fā)揮“把方向、謀大局、做決策”的作用，形成了“以黨建促發(fā)展，以發(fā)展強黨建”的發(fā)展模式。同時，面對不同地區(qū)、不同所有制和不同文化的差異與碰撞，公司管理層清醒認識到文化融合的重要性。在完善管理制度、推行標準化作業(yè)的基礎(chǔ)上，推行統(tǒng)一的核心價值理念、職能理念，實現(xiàn)文化的深度融合和再造。通過秉承“打造精品鋼企、鑄就卓越品牌”的企業(yè)愿景，履行“綠色鋼鐵、服務(wù)海西”的企業(yè)使命，大力宣貫“聞雞起舞、聞風而動、聞過則喜”的三鋼精神，“為人至誠、為業(yè)至精”的企業(yè)價值觀，樹牢“廠興我榮，廠衰我恥”的愛崗敬業(yè)精神，把不同身份的職工隊伍匯聚到鮮紅的旗幟下，讓員工盡情分享企業(yè)發(fā)展的成果。職工人均年收入從2006年的1.98萬元，上升到2018年的9萬余元，年均增長高達10%以上！
與此同時，投入專用資金改善員工的福利生活條件。10多年來，增建400多套職工宿舍樓和容納300多人的廠區(qū)食堂，擴建和完善職工俱樂部、足球場、籃球場、跑道、青年書屋等體育文化設(shè)施，建立職工餐費補貼、定期體檢和夏季送清涼、冬季送溫暖、“金秋助學(xué)”、醫(yī)療互助、幫扶慰問制度，適時舉辦各類體育比賽、知識競賽、節(jié)日趣味活動，豐富員工的業(yè)余文化生活，充分調(diào)動職工的積極性、主動性，把優(yōu)秀文化轉(zhuǎn)化成銳不可擋的精神動力，不斷增強企業(yè)綜合競爭力。
在發(fā)展企業(yè)的同時，不忘反哺社會的職責擔當。10多年來，累計為當?shù)亟逃⑨t(yī)療、基礎(chǔ)設(shè)施和自然災(zāi)害捐贈資金達3000余萬元！每年定期組織職工無償獻血公益活動，累計獻血人數(shù)1998人次，獻血總量達58.5萬毫升！泉州閩光用行動回饋社會、奉獻愛心，獲得了社會各界的好評與廣泛贊譽。
轉(zhuǎn)型升級
“潮平兩岸闊，風正一帆懸”。 面對新機遇、新挑戰(zhàn)、新征程，泉州閩光將直面鋼鐵行業(yè)的嚴峻挑戰(zhàn)，傳承三鋼的榮耀與夢想，立足于雄厚的根基之上，積極應(yīng)對技術(shù)革新浪潮，不斷為技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新注入新的力量，使公司技術(shù)水平始終立于發(fā)展潮頭。
“5年內(nèi)，泉州閩光將持續(xù)投入60億元技改資金，提升燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼技術(shù)裝備，助力公司轉(zhuǎn)型升級，為企業(yè)永續(xù)發(fā)展奠定更加堅實的基礎(chǔ)。”（采訪劉梅萱總經(jīng)理）
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。隨著工業(yè)4.0時代的到來，中國將從傳統(tǒng)制造走向自動制造和智能制造，泉州閩光面對制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級趨勢，不遺余力推進技術(shù)研發(fā)和智能化改造，讓“金色閩光”更加光彩奪目、熠熠生輝！